关于印发《宁波市疫情防控期间企业复工管理实施细则》《宁波市企业复工疫情防控工作指引》和《宁波市疫情防控期间复工人员租赁房屋十六条管理措施》的通知
 

各区县(市)、开发园区防控工作领导小组,市级各成员单位

为深入贯彻习近平总书记重要指示精神,认真落实党中央国务院、省委省政府和市委市政府要求,按照《关于进一步做好企业受控复工和返工人员管理的指导意见》(省疫情防控办〔202027号)和《关于做好疫情防控期间企业复工有关工作的通知》(甬防〔20209号)要求,按照受控复工原则,坚持风险受控、有序推进,坚持因地制宜、分类指导,坚持“一企一策”、属地确认,坚持企业主体、安全生产,做好企业科学有序复工。经市新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作领导小组同意,现将《宁波市疫情防控期间企业复工管理实施细则》《宁波市企业复工疫情防控工作指引》和《宁波市疫情防控期间复工人员租赁房屋十六条管理措施》印发给你们,请结合实际抓好贯彻落实。

 

 

 

  宁波市新型冠状病毒感染的肺炎疫情

                         防控工作领导小组办公室(代章)

                        2020年2月9

 

 

 

宁波市疫情防控期间企业复工

管理实施细则

 

为全面打赢疫情防控阻击战,促进企业复工科学、有序、精准,各地要按照受控复工原则,分区域、分行业、分时段有序逐步恢复生产,根据《关于做好疫情防控期间企业复工有关工作的通知》(甬防〔20209号)要求,制定本实施细则。

一、复工流程

(一)企业材料准备

1.企业复工前,需对每名返工人员进行排摸,填写《企业返工人员登记表》,汇总形成《企业返工人员调查总表》。

2.企业根据《企业复工防疫十项导则》和《宁波市企业复工疫情防控工作指引》,填制《企业复工防疫方案》,并按照方案落实好复工的防疫措施。

3.填写《企业复工申请(承诺)表》。

(二)企业报批流程

1.跨行业、跨地区的重要大型企业和市政交通企业向市级行业主管部门提交《企业复工申请(承诺)表》《企业返工人员调查总表》《企业复工防疫方案》,提出复工申请。

2.除跨行业、跨地区的重要大型企业和市政交通企业外的企业向经营地所在乡镇(街道)提交《企业复工申请(承诺)表》《企业返工人员调查总表》《企业复工防疫方案》,提出复工申请。

(三)审批流程

乡镇(街道)根据企业提交的材料,对照《实地勘定表》进行实地勘查,提出综合评定意见。

对规下(限下)企业,由乡镇(街道)直接审定是否同意复工,同意复工的报属地防控工作领导小组备案,并由属地防控工作领导小组向市防控工作领导小组备案(电子)。

对规上(限上)企业,经乡镇(街道)综合评定签章通过后报由属地防控工作领导小组(或授权的行业主管部门)审定是否同意复工,同意复工的,同步提交市防控工作领导小组备案(电子)。

市级行业主管部门管理根据跨行业、跨地区的重要大型企业和市政交通企业提交的材料,对照《实地勘定表》,进行实地勘查,提出综合评定意见,审定同意复工的,同时提交市疫情防控工作领导小组备案(电子)。

二、填表要求

1.《企业复工申请(承诺)表》

企业应说明复工时间、行业类别、复工员工人数及公司(单位)承诺,加盖企业公章,并由法定代表人(授权委托人)签字(详见附表1)。

2.《企业返工人员调查总表》

企业应如实填写复工人员基本信息,近14天内是否有流行病学史,复工后居住地、上下班出行方式等情况(详见附表2)。

3.《企业返工人员登记表》

企业应督促每名返工员工如实填写个人基本信息、健康状况、近14天内是否有流行病学史、返甬交通方式、直系亲属等情况(详见附表3)。

4.《企业复工防疫方案》

企业应从主体责任、员工调查、员工接送、隔离防控、日常防控、复产计划等六方面填制复工防疫方案。其中,员工总人数少于或等于20人的企业,不需要填写员工接送和复产计划(详见附表4)。

若复工生产中,企业梯次开工或增加新员工,要提前补充完善《企业返工人员登记表》,并将《企业返工人员调查总表》(补充)和补充防疫方案报批。各地填写时应包含表格中内容,也可根据各地实际适当增加。若各地已设计、下发和填写表格,只需补充相关内容要件,无需重复填写。

三、勘定流程及要求

乡镇(街道)或市级行业主管部门应派员对提出复工申请的企业进行实地勘查,对照《实地勘定表》逐项评估,应在企业提出申请后3日内完成勘查并提出综合评定意见(同意或暂缓),符合条件的按类别程序予以同意开工及报备。不符合条件的,提出具体意见并告知企业,由企业整改完成后再进行申报。对于有行业规范要求的,行业主管部门应当与乡镇(街道)一起进行实地勘查,不得因多头勘查延误企业复工。

实地勘查中,应根据《企业返工人员调查总表》,抽查《企业返工人员登记表》,核实员工填写信息的准确性和真实性。根据《实地勘定表》评估指标,围绕《企业复工防疫方案》,检查企业防疫工作领导小组和专班人员组成,人员出入、卫生消毒、日常测温、应急处置等管理制度,分餐场地、防控物资、测温人员等落实情况。同时,要指导和要求企业做好复工前安全生产检查和员工安全防疫培训。对一个法人且多地经营的企业以同一法人企业名称逐个按属地申报(详见附表5)。

四、审批次序

甬防〔20209号明确的“稳步复工企业”分类:

(一)按照复工人员结构排定

1.返岗人员身体健康,全部来自本地的企业;

2.返岗人员身体健康,全部来自本地、低风险地区的企业;

3.返岗人员身体健康,大部分来自本地,其余来自中低风险的企业;

4.返岗人员身体健康,大部分来自中低风险的企业;

5.返岗人员身体健康的其余企业。

(二)按照企业排定

1.为“优先保障企业”“提前开工企业”提供产业配套的重点企业;

2.上市或已经准备IPO的企业;

3.千亿级龙头企业、行业骨干企业、高新技术(人才项目)企业、战略性新兴产业企业、高成长企业、单项冠军企业、重大产业技术研究院(平台、公司),金融、物流、商贸流通等领域重点生产性服务企业;

4.订单量(额度)大、交货期紧急,违约后损失较大的企业,年度重点项目。

对自动化程度高(单位工作面积人员少)、复工人员底数清、防控措施实、亩均效益高的企业,各地可以根据实际提升优先级。

各地可根据实际情况对上述划分方式灵活把握。

五、相关工作要求

(一)明确管控范围。各地要坚持“管控优先”的原则,在严格落实疫情防控措施、风险受控前提下,对来自高风险地区的人员,有高风险地区旅行史、生活史、接触史的人员,与其他地区确诊病例、疑似病例密切接触者应一律劝阻、劝返,对因特殊情况的上述到甬人员要严格落实自到甬之日起为期14天的集中隔离医学观察。对中等风险地区来甬人员实施7天居家健康观察。各地要针对返工人员提前做好隔离用房、医疗资源和预案准备。

(二)优化技术管理。卫生健康部门负责制定《宁波市企业复工疫情防控工作指引》,指导企业落实疫情防控各项工作。鼓励各地和企业对中风险以上地区返甬人员进行核酸快速检测筛查,缩短接受医学观察和居家隔离人群观察时间,梳理中可将10人样本合成一个送检,并结合实际情况逐步扩大范围。支持有条件的医院、第三方检测机构开展核酸检测。

(三)打通关键环节。交通、交警部门要为复工企业提供物流运输保障。各地要落实复工企业员工上下班、进出社区(村)、检查点等通行,对跨行政区域的生活工作相关证明要实现互认。属地和相关管理部门对正常租住的人员要加强管理,不得一拒了之。属地乡镇(街道)要开通发热人员联系热线,做好接送诊(隔离)应急准备。

(四)增强力量支持。充分发挥全市党员领导干部先锋模范作用,深化“三服务”机制,将企业复工作为打赢疫情防控阻击战的重要工作。按照干部包点连片的原则,各级领导干部按联系制度下沉一线,指导服务各地区开展复工工作。市、区县(市)部门被抽调的干部在属地统筹安排下,重点协助各乡镇(街道)带队人员做好勘定评估等企业复工工作,共同帮助企业协调解决在疫情防控和恢复生产等方面存在的问题。

(五)强化服务保障。公安部门负责制定《疫情防控期间复工人员租赁房屋十六条管理措施》,保障企业员工居住场所和安全。经信部门要科学预测企业复工后应急集中隔离问题,统筹协调企业复工中防控物资需求,指导工业企业有序复工。交通部门要及时做好本行业企业复工工作以及企业复工后交通运输保障问题。市农业农村局、市住建局、市服务业局、市文广旅游局、市商务局、市市场监管局、市国资委等部门按照各自职责制定行业细分方案,指导行业企业有序复工。各地各部门要积极主动、靠前服务,全力保障企业恢复生产并尽快恢复产能。

(六)分区分类指导。要按照“因地制宜、因企制宜、因时制宜”的原则,分类分区分时,风险可控有序复工。疫情风险高的地区要继续集中精力抓好疫情防控工作,科学评估所辖乡镇(街道)防疫形势,加强对复工企业的分类指导,精准实施“一企一策”。其他区县(市)要在做好防控工作的同时,统筹抓好改革发展稳定各项工作,特别是围绕稳企业、增动能、补短板、保平安,对下阶段工作早谋划,在确保安全的前提下抓紧恢复生产,最大限度减少疫情对我市社会经济发展造成的冲击。

(七)有效抽检督查。乡镇(街道)要做好企业复工后日常检查工作。各地防控工作领导小组要不定期对复工企业开展检查。市防控工作领导小组要做好复工企业抽查工作,并对各地复工情况进行实地督查。纪检部门、组织部门要对各级各单位复工管理服务履职情况及时进行督查。

注:1)本细则中所指的企业包括法人企业、个体工商户、市场主体、项目

2)各地各有关部门要根据本细则对卡口、社区管理作出优化调整

复工申请可以利用宁波市企业复工申请管理系统(http://183.134.253.203:8080/)。


附表:1.企业复工申请(承诺)表(示范)

2.企业返工人员调查总表(示范)

3.企业返工员工登记表(一人一表)(示范)

4.企业复工防疫方案(示范)

5.实地勘定表(示范)

     6.企业发现员工存疑情况隔离观察流程

附表1

______________企业复工申请(承诺)表


_________________________乡镇(街道、专业园):

根据《宁波市人民政府办公厅关于做好疫情防控期间企业复工有关工作的通知》(甬防〔2020〕9号)相关要求,本企业已制定防疫工作方案,落实防疫各项措施,符合复工条件,现申请______年______月______日复工。


企业:(公章)

申请日期:  年   月   日

企业所属行业类别:

□ 优先保障企业:□疫情防控必需(药品、防护用品、医疗器械及相关原辅材料生产、运输、销售等行业);□保障城市运行和企业生产必需(供水、供电、油气、通信、市政、市内公共交通等行业);□群众生活必需(超市卖场、食品生产和供应、物流配送、物业等行业);□其他涉及重要国计民生的相关企业

□ 提前开工企业:□重点建设项目;□亟需履行国际大型订单企业

□ 稳步复工企业

复工员工数(人)



我公司(单位)承诺:

会严格落实《中华人民共和国传染病防治法》,按照国家、省、市相关要求,遵守浙江省重大突发公共卫生事件一级响应有关规定,认真履行企业主体责任,承担企业义务,按照企业制定的防疫方案,严格落实员工接送、隔离和防控“三项措施”,保障员工生命安全和身体健康,确保不发生输入性疫情和群体性疫情发生。若因管理不当,发生疫情并导致疫情传播,产生重大影响,立即停工。


法定代表人(授权委托人):


乡镇(街道、专业园)意见:


经对照清单实地勘定,该企业符合复工条件。(附《实地勘定表》)

(公章)                                日期:   年   月   日


区县(市)、园区防控工作领导小组意见(或授权的行业主管部门):


签字(公章)

日期:   年   月   日

(示范)

本表一式三份(原件勘查时提交),规下(限下)企业仅需乡镇(街道、专业园)盖章审核。


附表2


企业返工人员调查总表(示范)

企业名称(公章):

员工姓名

手机号码

是否来自

高风险地区

复工后居住地

上下班交通方式

近期是否出宁波市

是否有发热或确诊过(疑似)病例

分类

备注



□是

□否

□ 厂区内宿舍

□ 厂区外宿舍

□ 其他(具体填写:__________小区/村/室)

□ 公司(单位)班车

□ 自驾

□ 公共交通

□ 步行等其他

□是

□否

□是

□否

□ 需要隔离

□就诊人员

□ 正常

□ 其它















































































































































附表3


______________企业返工员工登记表(一人一表)(示范)

姓名


身份证号


手机号码


健康状况


返甬前出发地(含途径地)

□ 湖北;□ 广州、深圳;□ 省内温州、台州;□ 本地;□ 其他(具体填写______________________________________);

返甬交通方式

返程(或经停)坐交通工具

□ 飞机:航班号(时间)________________________________________________________________________

□ 火车:车次(时间)____________________________________________________________________________

□ 自驾:车牌号(时间)__________________________________________________________________________

□ 其他

是否近14天来自高风险地区或有相关居住史、履行史、接触史

□ 是  □ 否

与高风险地区人员接触情况

1.是否与与高风险地区人员有接触?

□ 是  □ 否

2.直系亲属是否到过高风险地区?

□ 是  □ 否

直系亲属姓名

关系

手机号码

健康状况





















员工签字_____


附表4


________企业复工防疫方案(示范)

一、主体责任(具体填写)

(一)企业成立以企业负责人为组长疫情防控工作领导小组情况


(二)企业成立疫情防控工作专班情况


(三)防疫宣传和健康教育情况,包括传达国家、省、市相关防疫要求,发放防疫宣传手册,“十项导则”,指导员工自我防疫等


二、员工调查(附表)

提交企业返工人员调查总表,“一人一表”备查


三、员工接送

(一)企业返工人员返甬交通排摸情况,重点排摸外地返甬人员情况(附表)


(二)企业组织员工日常上下班通勤情况(具体填写)


四、隔离防控(具体填写)

(一)熟悉隔离流程、落实或联系隔离点和相关人员等情况


(二)口罩、消毒水、测温仪等防控物资落实情况


五、 日常防控(具体填写)

(一)经营场所、工作场所、会议室、餐厅、厕所、电梯等密集场所消杀和环境卫生方案(包括消杀点、消杀时间、消杀负责人、环境清扫等)


(二)日常测温制度,包括测温点、测温负责人、每日测温登记表及发现异常的就诊方案


(三)工作排班防疫方案


(四)员工分时错峰就餐防疫落实方案


(五)会议安排防疫方案


(六)访客、顾客等外来人员防疫管理方案,包括对外来人员14天内有流行病学史〔湖北(武汉)等省内外疫情较重地区旅行史、生活史、与当地人接触史〕,或与其他地区确诊病例、疑似病例密切接触者的员工进行排查,开展测温等。


六、复产计划(具体填写)

复产计划基本情况


注:员工总人数少于或者等于20人的企业只需要填写(一)、(二)、(四)、(五)栏

附表5

________企业实地勘定表(示范)

乡镇(街道):(公章)                 日期:   年  月   日

一、主体责任落实情况


(一)是否成立以企业负责人为组长的疫情防控工作领导小组、工作专班,责任分工到部门、到人

是□否□

(二)是否制定门岗、工作场所、经营场所、会议室、食堂、电梯等区域人员出入、检测检验、卫生消毒、应急处置等管理制度

是□否□

(三)是否按照《中华人民共和国传染病防治法》、浙江省重大突发公共卫生事件一级响应有关规定,传达国家、省、市相关防疫要求,发放疫情防控宣传资料,开展员工自我疫情防控等健康教育

是□否□

二、员工管控落实情况


返工人员基本情况是否清楚,是否登记造册,形成“一人一表“并汇总

是□否□

“一人一表”是否具有准确性、真实性

是□否□

三、员工接送落实情况


(一)返甬人员交通方式是否清楚

是□否□

(二)日常通勤交通组织是否清楚

是□否□

(三)是否落实通勤车辆消毒等防控措施(如无不用填写)

是□否□

四、隔离防控落实情况


(一)是否已有应急隔离预案,知晓隔离流程

是□否□

(二)是否落实隔离点

是□否□

(三)配备口罩是否满足返工员工人数需求

是□否□

(四)是否配备消毒水、测温仪等防控物资


五、日常防控落实情况


(一)是否建立日常消杀和保洁制度,在门岗、工作场所、经营场所、电梯、食堂、厕所等密集场所,安排具体消杀方案

是□否□

(二)是否建立日常测温制度,明确测温点、测温负责人、测温登记

是□否□

(三)是否建立错峰排班防疫制度

是□否□

(四)是否建立员工分时错峰就餐防疫制度

是□否□

(五)是否建立会议安排防疫制度,减少大型活动等人员聚集措施

是□否□

(六)是否建立访客、顾客等外来人员排摸登记和测温制度

是□否□

六、复工企业类型


□优先保障类  □提前开工类  □连续生产类  □稳步复工类  □控制复工类

综合评定意见:


评定人:

注:“一人一表”未建立,员工总人数少于或者等于20人的企业只需要勘定(一)、(二)、(四)、(五)。


附表6                     

企业发现员工存疑情况隔离观察流程

(参照甬防〔2020〕9号文件十项导则第三项制定)


宁波市企业复工疫情防控工作指引

 

做好全市企新型冠状病毒感染的肺炎(以下称“新冠肺炎”)疫情防控工作,有序推恢复生,促进经济社会健康展,根据省政府《关于印返工返学人健康监测防控指的通知》(省疫情防控20207号 )、《宁波市人民政府关于做好疫情防控期复工有关工作的通知》(甬防〔20209号)精神,按照“风险好管控、企好操作、属地好管理”的要求,制定本工作指引。

一、基本原则

(一)坚持风险管控,科学有序推进。筹考疫情防控和经济社会展,在格落疫情防控措施、格管控风险的前提下,各各部门坚持两手抓、两不,根据疫情形,科学有序推复工。

(二)坚持“一企一策”,实行属地管理。各地要根据疫情不同风险、不同企特点,行“一企一策”“一地一策”,因地制宜,实际,精准施策,切抓好本地本位的疫情防控工作。

(三)坚持主体责任,落实防控措施。格落主体任,成立以企主要负责人担任组长的疫情防控工作领导任到到人,全面落防控措施。属地政府及生健康部要依法加强监管,督促指履行防控工作职责。在疫情防控措施到位的前提下,极推复工。防控措施不落的,不得复工。

二、企业用工建议

复工最大的风险是由返工人员带来的新一波入性疫情。根据全国各省(自治区、直市)当地病率、疾病潜在风险程度,疫情防控家分析研判,以地市为单位将各省返工人疫情风险高、中、低三地区,分我市企做好风险管控。

(一)高风险地区工人。提前告知其推迟返甬时间,等疫区解除、疫情稳定后方可返甬。尽量不招用来自高风险地区的人员,有高风险地区旅行史、生活史、接触史的人员,与其他地区确诊病例、疑似病例有过密切接触的人员。对特殊情况已经到甬的必须严格落实入甬后不少于14天的隔离医学观察措施。

(二)中低风险地区工人。除尽可能招用来自低风险地区的工人外,招用来自中、低风险地区的工人,要按照来前有准、途中有秩序、来后有制度的要求,落好属地政府和企业责任。

 1.来前有准返程前需填写健康申表,内容包括前 14 天本人外出情况、与病人接触情况等流行病学史、本人与家人身体健康状况以及所在地区域、小区防控工作,到当地村(社区)核盖章,复工

     2.途中有秩序。提倡返甬人尽量自返甬。尽可能实现点包接送,避免途中在高风险地区逗留。尽可能减少使用人密集的公共交通工具。如果乘坐公共交通工具,必全程佩戴口罩,减少不必要的交流,做好返程途中生防工作。

3.来后有制度。招收的来自中、低风险地区的工人,可不14天集中隔离医学察。对中等风险地区来甬人员实施7天居家健康观察,同好以下三制度:

1)工人健康监测制度。主要包括个人健康申和每天早晚两次体温监测

2)企健康管理制度。主要包括作业场所尽量保持洁净、加风换气;尽可能避免人聚集,峰就餐或分散就餐;重点所定期消毒;加健康教育,不聚集、少外出;提倡工人佩戴口罩;模企和重点企驻卫,一般企建立制度(属地负责)等。

3)疫情监测处置制度。主要包括业发现的疑似病人,先排4内出检测结果),快速流、迅速隔离密切接触者;按企业规模(工人数)、作方式、聚集程度、病情况,迅速采取急防控措施(部分隔离、局部封、整企停等),由当地政府落属地管理任,一企一策制定案。

三、企业防控措施指引

   (一)开工前准备

   1.有序开展复工前人信息排摸工作。精准排摸本企涉及高、中风险区域的外来工相关信息,制定返名册。掌握返的健康情况,参加集会聚会情况,返甬时间和交通方式,建立“一人一档”,并确保信息安全。

2.开工前提前厂区、车间内公共所、人聚集所(宿舍、餐等)的施、设备进行清消毒,使用含有效500mg/L消毒液擦拭,作用30后,清水擦

(二)上班前防控措施

3.工上班前自接受体温检测,体温正常可入厂区、车间公楼等工作。

4.若有出现发热、乏力、干咳及胸等疑似新型冠状病毒感染症状的人动报告,戴上口罩后及到附近的医机构发热门诊

5.如果有相关疾病流行地区的旅行史、居住史以及病人接触史,诉预检发热门诊的医和接,并配合做好流行病学调查。  

  (三)上下班途中防护

  6.工上下班尽量不乘坐公共交通工具,建步行、行或乘坐私家、班上下班。

7.如必乘坐公共交通工具,需全程佩戴口罩。途中尽量避免用手触摸公共物品。

(四)会议防控措施

8.减少不必要的各种集会和会等活。集体性活尽量安排在室外行。疫情流行地区确需开会、集会,人佩戴口罩,控制时间。会议结束后及时对室的地面、物体表面行清

(五)公务来访防控措施

  9.安保人工作时须佩戴口罩,并询问和登访状况,行体温检测询问有无疫情地区接触史和发热、咳嗽、呼吸不等症状。

  10.无上述情况,且体温正常,方可入。发现异常情况及时报告。

  11.疫情流行地区,接待来访的人及来访者双方均需佩戴口罩。

  (六)公共区域防控措施

  12.开工后,每日厂区、车间等公共所、梯(有条件的位一定要为电消毒,特是按区)等人聚集所的施、设备进行清

  13.强卫生与通,保持空气流通,保持室内外生整

14.疫情流行地区不使用中央空

(七)食堂进餐防控措施

  15.疫情流行地区采用分餐食,在吃的最后一刻才脱口罩,避免面面就餐,避免就餐说话,避免扎堆就餐。就餐前、后洗手。

  16.食堂(餐)从(食品采、加工制作、供餐等与餐有关的工作人)均佩戴一次性帽子、口罩、手套;食堂采或供避免直接手触肉禽材料;摘除手套后及洗手。

  17.操作要保持清干燥,禁生食和熟食用品混用;避免肉生食。

  18.使用后餐具、用品高温消毒。力消毒包括煮沸、蒸汽、线消毒。煮沸、蒸汽消毒保持100作用10线消毒一般控制温度120,作用1520;洗碗机消毒一般水温控制85,冲洗消毒40秒以上。

  19.食堂(餐)每日消毒2次,就餐束后,要餐桌、椅行消毒,使用含有效500mg/L消毒液擦拭,作用30后,清水擦

(八)健康教育

  20.疫情防控知普及,置新冠肺炎相关防控知传栏。利用示屏、微信公众号、宣横幅、各工作群、电话通知等多种方式,宣新型冠状病毒和冬春季染病防控知,提升疫情防控意,切做好疫情防控工作。

  21.工尽量避免到人群密集、通不良的公共所,与他人接触尽量保持1以上距离。必要可佩戴口罩。适当、适度活,保身体状况良好。

  22.注意咳嗽礼和手生。咳嗽或者打巾或采用肘、衣袖遮掩口鼻,摘口罩前后做好手生,用巾、口罩等放置到加盖垃圾桶内。尽量不握手。

  23.保持勤洗手、多水。在接触呼吸道分泌物后立即使用流水和肥皂、洗手液洗手。餐前便后、擦眼睛前后、接触物或家禽后等洗手。

24.疫情防控期,每日两次使用75%酒精或含消毒剂对垃圾桶行消毒理。

25.非工作期尽量不聚会、不聚餐、少串、少外出。

 

附件:健康申

 

附件

             

健康申报表

一、一般情况

姓名:                性别:口男    口女

出生日期:          身份证号:           

现住址:            ()   乡(镇、街道)   (小区)

联系电话:           

二、流行病学史

返回宁波前14天,您是否有以下情况(打√表示)

1、到过湖北省或其他有新冠肺炎本地病例持续传播的地区?

口是    口否

2、曾接触过来自湖北省或其他有本地病例持续传播地区的发热或有呼吸道症状患者?

口是    口否

3、周围人群中2人或以上出现发热、干咳等症状或接触过新型冠状病毒感染的肺炎患者?

口是    口否

三、返回宁波前14天本人健康监测情况:

口良好    口有过不适,请具体注明:                  

 

四、返回浙江前14天家人/同住人员健康状况

  家人/同住人员有出现发热、干咳等症状者

     如有,请描述患者姓名、与申报人关系及诊治情况    

                                       

  家人/同住人员未见发热、干咳等症状者

 

本人承诺以上所填写情况属实,如有不实之处,本人承担所有责任。

 

申报人签名:              日期:           

 

村(社区)居委会(盖章)


宁波市疫情防控期间企业复工人员

租赁房屋十六条管理措施

 

为做好疫情防控期间企业复工人员房屋租赁工作,严防疫情输入和传播,保障人民群众生命安全和身体健康,现就落实出租房、网约房管理责任,提出16条措施。

一、房东责任

1.对符合租赁条件的,不得以疫情防控为由拒绝出租。

2.严禁群租行为,留居观察者不得与其他(她)人同一居室租住。

3.对来自高风险地区的企业复工人员租客,未返甬的,一律通知其延迟返甬;已返甬的,一律凭本市卫生健康部门出具的《解除医学隔离观察证明》入住。

4.对入住出租房的企业复工人员,一律询问近14天旅居史及接触人员,并向所在村(社区)报备。

5.对新入住的企业复工人员,必须当天向属地派出所报备。

二、租客责任

6.租赁房屋的企业复工人员,必须如实报告近14天内居住史、旅居史、接触史等情况,并签订承诺书。

7.严格遵守疫情防控期间有关规定,主动配合做好医学隔离观察。

8.出现发热、乏力、干咳等可疑症状的,第一时间向企业报告,按规定到定点医院发热门诊治疗。

三、企业责任

9.企业复工人员在尚未租赁房屋期间,企业要为需要进行居家隔离观察的人员提供指定场所。

10.必须落实企业复工人员宿舍。企业复工人员个人确实无法落实住所的,企业要积极对接属地有关部门,帮助复工人员落实好房屋租赁,并协调落实疫情管控措施。

11.为企业复工人员出具工作证明,方便其在疫情防控期间出入居住的村(小区)。

四、属地责任

12.乡镇(街道)、村(社区)不得以疫情防控为由,拒绝企业复工人员租赁房屋。

13.对已租赁、已落户、已购房的企业复工人员,不得视为外来人员限制其出入村(小区)。

14.组织基层干部、网格员等力量,主动上门加强对租赁房屋的检查巡查,指导落实疫情防控措施,帮助解决实际困难。

15.做好群众教育引导,及时排查、化解因房屋租赁引发的矛盾纠纷。

16.对违法违规的单位和个人,依法依纪追究责任。




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